La Federación Leonesa de Empresarios (FELE) junto a representantes sindicales de CCOO y UGT, han firmado esta mañana el nuevo convenio colectivo del sector de Pompas Fúnebres de la provincia de León, que estará vigente entre 2025 y 2028.
El acuerdo alcanzado establece un marco laboral actualizado que incorpora mejoras en materia de tiempo de trabajo, retribución y condiciones de prestación del servicio, atendiendo a las particularidades de un sector de atención continuada.
El texto contempla un incremento salarial del 12%, un 3% anual durante toda la vigencia del convenio. Además, se crea un plus convenio de 30 euros en 14 pagas, como parte de la estructura retributiva acordada.
En cuanto a la jornada pactada, el convenio recoge una reducción progresiva de las horas anuales de trabajo efectivo durante su vigencia, quedando fijadas en 1.818 horas en 2026, 1.810 horas en 2027 y 1.800 horas en 2028, consolidando una evolución descendente del tiempo de trabajo.
Entre las principales novedades, se contempla la implantación de un plus por el que a partir del 1 de enero de 2026 el personal que preste servicio en días festivos, así como en fechas especiales como Nochebuena y Nochevieja, percibirá una compensación fija por cada jornada trabajada.
Asimismo, se acuerda el establecimiento de un descanso semanal de dos días ininterrumpidos, reforzando así la regulación de los periodos de recuperación del personal del sector.
Las partes firmantes han destacado la importancia del acuerdo alcanzado, que refuerza la negociación colectiva y proporciona estabilidad laboral al sector de Pompas Fúnebres en la provincia
