La Junta de Castilla y León, a través de la Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades, ha reconocido a la Federación Leonesa de Empresarios (FELE) con el distintivo ‘Óptima Castilla y León’ por su compromiso a favor de la igualdad de género y no discriminación el el ámbito laboral.
Así se publica en la orden del Boletín Oficial de Castilla y León del pasado 2 de junio donde se reconoce que este distintivo tiene como finalidad el dar público reconocimiento a aquellas entidades que, además de cumplir las obligaciones legales vigentes, adoptan voluntariamente políticas destinadas a implementar medidas, procesos de mejora y buenas prácticas en su modelo de gestión y organización de recursos humanos en materia de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, conciliación de la vida personal, familiar y laboral y eliminación de la brecha salarial de género en Castilla y León.
Desde la Junta de Castilla y León, se están impulsando las ventajas competitivas de este reconocimiento para acceder a ayudas, contratos, subvenciones, etc., motivo que explica también el incremento de solicitudes y resoluciones favorables del sello. De esta manera, y una vez obtenido el distintivo Óptima, las empresas y entidades beneficiarias podrán acreditar su compromiso con la igualdad en aquellos procedimientos administrativos tales como subvenciones y ayudas públicas, cuando estas así lo prevean, y también en contratos administrativos que licite la Administración de Castilla y León.
